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課程類別:人力資源管理 (執行單位 : 明新科技大學管理研究所)
課程名稱 | 課程介紹 | 收費方式 |
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【免費課程-點擊我報名】管理能力再強化-認識性格、習慣和管理職能**報名已截止** | 回歸簡單才容易學習,清楚的架構讓學員容易明白,也容易延伸學習。就像是要認識人的生理,必須找到最小單位:細胞。人格心理學博士,Dr. Parry,和許多全球企業合作找尋管理的基本單位,以及管理的基本框架與範疇,有了這些可以幫助所有要當主管的人準備好,也理解人力資源部門的人一直強調的管理職能的意義和工作績效的關係。 回到簡單又針對性的學習,就像英文的聽、?、讀、寫,了解了管理的基本單元,認識管理上的心理認知與反應習慣、觀點、風格,可以做為預備主管和已經是主管的人的持續精進基礎。 課程大綱: 1.12項關鍵管理職能與策略、創新、品質和效率的關係 2.管理價值觀XYZ與行為表現 3.看見人心的美:人格特質與習慣 4.自我和團隊一起成長 【授課講師】胡家欣 【學 歷】高雄醫學大學行為科學研究所碩士 【現 職】104人資學院顧問 【授課領域】人力資源 【經 歷】 集思國際會展集團 法務與人資長 GPM松誼企管 資深顧問 美商IEG企管顧問公司 創新顧問長 美國MAP-EXCEL管理才能培養計劃顧問與認證班講師 勞動力發展署TTQS顧問 Holland職能與價值觀測驗:全人生涯彩虹專家 美國國際專案管理師PMP 美國BMGI 黑帶 |
免費 * 報名截止日:2018/10/03* 開課日期:2018/10/04 |